METHODES / METHODS > Présentation des formations au Mind Mapping et de Mindmanager

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Nouvelle organisation des cursus de formation Knowllence
Présentation des formations au Mind Mapping et de Mindmanager
dimanche 10 mai 2009 , Sandrine Beaujon


Le cursus de formation Knowllence peut être adapté très simplement aux connaissances préalables spécifiques de chaque personne concernée :

 

- Formation aux concepts des cartes heuristiques
- Formation niveau 1 : Utiliser MindManager 8 pour gagner en efficacité au quotidien

- Formation niveau 2 : Exploiter les fonctions avancées de MindManager 8

- Perfectionnement à la carte -niveau 3 : MindManager, gestion de projets et communication avec MS Office

 

OBJECTIF


Mind Mapping : mettre sur papier ce que l’on a en tête ou structurer la réflexion pour organiser l’action

Aussi appelé carte heuristique ou vue d’hélicoptère, le Mind Mapping vise à favoriser l´implication des collaborateurs et à leur permettre de travailler plus efficacement, d´exprimer leur créativité et de gagner du temps en saisissant, en structurant et en communiquant visuellement idées et informations :

• Structurer la réflexion
• Développer la créativité
• Accroître la concentration
• Rendre la communication plus claire et plus concise
• Combiner analyse et synthèse pour avoir une vue d’ensemble

 

PEDAGOGIE

 

Nos formations combinent la présentation d’exemples de l’application de la méthode en entreprise tels que

• la conduite de réunion : diminuer le nombre de réunion de 35%,

• la conduite de projet,

• la gestion des priorités,

• l’efficacité personnelle et en équipe (gestion des priorités, réunions)
• la formation des nouvelles recrues aux méthodes de travail de l’équipe

• comprendre le changement pour en faire un levier de compétitivité
• développer le leadership individuel et de l’entreprise…

avec des exercices qui permettront aux participants de s’approprier la méthode pour leur efficacité personnelle et en équipe.

A la fin de chaque journée, les participants auront acquis les principes de la méthode pour leur efficacité personnelle et leur capacité à la communication inter-culturelle (position hiérarchique, métiers, interlocuteurs externes et internes).

 

Un bénéfice supplémentaire sera observé : la découverte et le partage d’une nouvelle méthode de travail, innovante, originale et ludique est un ingrédient important au renforcement de l’esprit d’équipe.

A l’issue de nos formations au Mind Mapping et à MindManager 8, les participants auront acquis la méthode pour les fondamentaux suivants :
• explorer,
• faciliter,
• analyser,
• clarifier,
• décider et
• suivre l’exécution des décisions.

   


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FORMATION Knowllence " Utilisation de DOORS "
Formation Champion Lean Six Sigma
Développer et Approfondir la Méthode TRIZ, positionner le logiciel CreaTRIZ
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